СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА
УСЛОВИЙ ТРУДА

Подробнее об услуге

ОЦЕНКА
ПРОФРИСКОВ

Подробнее об услуге

ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ
КОНТРОЛЬ

Подробнее об услуге

ДИСТАНЦИОННОЕ
ОБУЧЕНИЕ

Подробнее об услуге
Отправить заявку
Slide
КТО МЫ? НАША КОМПАНИЯ В ЦИФРАХ
0

выполнено договоров
по СОУТ

0

отработано договоров
по профрискам

0

сертифицированных
экспертов по СОУТ и профрискам

0

филиалов компании
в России

НАДО ЛИ ПРОВОДИТЬ СОУТ? - ОТВЕТ В ВИДЕО

А ВЫ ЗНАЕТЕ, ЧТО ЗА ОТКАЗ ОТ ПРОВЕДЕНИЯ СОУТ ВАС ЖДЕТ НАКАЗАНИЕ ?

За уклонение от проведения СОУТ и оценки профрисков по п. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ:

ДОЛЖНОСТНЫЕ ЛИЦА И ИП

При первичном нарушении
* Штраф: от 5 тысяч до 10 тысяч рублей
При повторном нарушении
* Штраф от 30 до 40 тысяч рублей или дисквалификация на срок от 1 до 3 лет

ЮРИДИЧЕСКИЕ ЛИЦА

При первичном нарушении
* Штраф: от 60 тысяч до 80 тысяч рублей
При повторном нарушении
* Штраф от 100 до 200 тысяч рублей или приостановка деятельности на срок 90 дней

Slide
КАК ПРОВЕРИТЬ СВЕДЕНИЯ О ПРОВЕДЕНИИ У ВАС СОУТ ?
Вы знали, что это общедоступно?

Все сведения о результатах проведения специальной оценки условий труда находятся в реестре проведения СОУТ на официальном сайте Министерства Труда .

А вот данные о поданных декларациях но проведении СОУТ находятся на сайте Федеральной Службы по труду и занятости.

Полезное по профрискамПриказ Минтруда РФ об оценке профессиональных рисков 

Многих работодателей интересует вопрос как будет меняться в ближайшее время законодательство в сфере оценки профессиональных рисков. Многое можно понять, прочитав Приказ Минтруда России № 980 от 30 декабря 2020 г.

Как мы видим из Приложений к Приказу, Министерство труда очень серьёзно подходит к вопросу внедрения, совершенствованию оценки и управления профессиональными рисками в сфере охраны труда.

Эксперты компании Институт экспертизы условий труда считают что в результате мероприятий, запланированных Министерством труда, процесс регулирования оценки профессиональных рисков будет развиваться аналогично процессу Аттестации рабочих мест и Специальной оценки условий труда, который активно проходил в 2011-2013 годах и в конечно итоге вылился в принятие Федерального закона №426-ФЗ от 28 декабря 2013 года. В частности мы считаем, что будет создано и в дальнейшем регулироваться три основных  параметра для оценки профессиональных рисков:

  1. Создание экспертного сообщества, которое будет заниматься оказанием услуг по оценке профессиональных рисков. Экспертное сообщество будет состоять из организаций, имеющих разрешительную документацию на данный вид деятельности и сертифицированных экспертов. И организация и эксперты будут состоять в специальных реестрах Министерства труда РФ.
  2. Создание единой методики для оценки профессиональных рисков.
  3. Создание электронной базы Министерства труда, в которую будут заносится результаты оценки профессиональных рисков.

 

Не смотря на эти будущие новации, оценивать профессиональные риски по законодательству нужно уже сейчас, практика по штрафам уже сложилась. 

Компания Институт экспертизы условий труда успешно проводит оценку профессиональных рисков в 2021 году. Мы берем на себя обязательство бесплатно привести отчет по профрискам в соответствие  с требованиями законодательства и даже занести его в электронную базу Министерства труда, если такие изменения последуют и такая база будет создана в течение ближайших двух лет с момента выполнения нами отчета по профессиональным рискам для наших клиентов. 

Также советуем Вам ознакомиться с проектом федерального закона «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части совершенствования механизмов предупреждения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости» в нём также большое значение уделяется оценке профессиональных рисков.

Наши заказчики