СОУТ на вновь созданных рабочих местах сроки проведения

Часто, при введении в штатное расписание предприятия новой должности, перед Работодателем встаёт вопрос: в какой срок провести СОУТ на новом рабочем месте?

Федеральный закон №426-ФЗ, Статья 17, пункт 1, в частности гласит о том, что: Внеплановая специальная оценка условий труда должна проводится при вводе в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест. Та же статья 17 пункт 2 обязывает Работодателя провести СОУТ на новом рабочем месте в течение 12 месяцев, со дня его организации.

Институт экспертизы условий труда рекомендует не затягивать проведение СОУТ на вновь организованных рабочих местах. Дело в том, что Статья 57 Трудового кодекса Российской Федерации обязывает Работодателя включать в трудовой договор с работником пункт, в котором прописаны условия труда на его рабочем месте, а именно результаты проведенной СОУТ и выявляют данные условия. 

Заказать проведение СОУТ на вновь организованном рабочем месте.